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年轻干部要克服能力不足的“本领恐慌”

2020-10-11 11:51:40 作者:刘凤敏 来源: e观沧海
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2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班10月10日上午在中央党校开班。习近平总书记在开班式上发表重要讲话强调,面对复杂形势和艰巨任务,我们要在危机中育先机、于变局中开新局,干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力,勇于直面问题,想干事、能干事、干成事,不断解决问题、破解难题。

10月10日,2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班在中央党校开班。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在开班式上发表重要讲话。新华社记者 丁林 摄

提高解决实际问题能力,是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要,也是年轻干部成长的必然要求。当前,一些年轻干部过于迷信自身能力,不注重学习进步,一遇到新情况新问题就感到束手无策、疲于应付。应该说,在党内相当一个范围、相当一个时期,这种解决实际问题能力不足的“本领恐慌”都是存在的。这次习近平总书记对年轻干部提出了提高提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力七个方面的能力要求,为年轻干部成长成才、更好肩负起新时代的职责使命指明努力方向。

面对复杂形势和艰巨任务,年轻干部感到解决实际问题能力不足在所难免,出现“本领恐慌”也并不可怕,可怕的是对自身缺乏认知,看不到自身能力不足。殊不知,当今世界正经历百年未有之大变局,外部环境出现更多不稳定性不确定性,干部能力是否跟得上,关系事业成败、关乎发展全局。明年我们将进入“十四五”时期,开启全面建设社会主义现代化国家新征程,需要解决的问题会越来越多样、越来越复杂,年轻干部必须千方百计克服“本领恐慌”,着力提高解决实际问题能力,才能以过硬的本领能够胜任工作,才能抢抓历史机遇、赢得战略主动,跟上新时代的前进步伐。

在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是第一位的。有了过硬的政治能力,才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”、“乱云飞渡仍从容”。作为新时代的年轻干部,要不断提高政治能力,在把握正确政治方向中固本强基,自觉加强政治历练,增强政治自制力,站稳政治立场,对党的政治纪律和政治规矩常怀敬畏之心,始终做政治上的“明白人”、“老实人”,特别是提高政治敏锐性和政治鉴别力,在坚持党的领导和我国社会主义制度的根本性问题上,决不能有任何迷糊和动摇。

年轻干部要克服“本领恐慌”,着力提高解决实际问题能力,就要深入实际、深入基层,坚持到群众中去、到实践中去,察实情、出实招、办实事,着力解决群众反映强烈的操心事、烦心事、揪心事。这就要求我们年轻干部一定要学会调查研究,在调查研究中提高工作本领,坚持问计于民,时刻把群众安危冷暖放在心上,了解和掌握基层干部群众所想所急所盼真实情况,及时将比较成熟的调研成果上升为决策部署,转化为具体措施,使出台的各项改革举措符合客观规律、符合工作需要、符合群众利益。

成事兴业,实干为要。面向未来,我们要全面推进党和国家各项工作,尤其是贯彻新发展理念、推动高质量发展、构建新发展格局,继续走在时代前列,仍然要以全面深化改革添动力、求突破。实际上,改革越是深入,越要闯难关、涉险滩。年轻干部必须在攻坚克难、应对风险挑战中增强本领,在敢于担当、真抓实干中开创工作新局面,牢记初心使命、勇于担当作为、善于攻坚克难,不驰于空想,不骛于虚声,一步一个脚印,踏踏实实干好工作,更好肩负起新时代的职责和使命。(刘凤敏)

关键词:年轻干部责任编辑:段涛